——全省人才工作座谈会召开

　　南方网讯　全省人才工作座谈会于今日（3月10日）在广州召开。会议传达了全国人才工作座谈会和海外高层次人才引进工作会议精神，回顾总结了去年全省人才工作，对今年全省人才工作作出了部署。

　　省委常委、组织部长、省人才工作协调小组组长胡泽君指出，今年我省人才工作要紧密结合国内外形势和我省经济社会发展大局，应对金融危机的挑战，以落实《关于加快吸引培养高层次人才的意见》为重点，大力培养、吸引、用好高层次创新创业人才，统筹推进各类人才队伍建设，力争培养人才有新成效、引进人才有新举措、发挥现有人才作用有新进展、创新体制机制有新突破。为我省“三促进一保持”、实施《珠江三角洲地区改革发展规划纲要》、争当实践科学发展观排头兵提供坚强的人才保证和智力支持。

　　胡泽君强调，抓好“第一要务”必须抓住“第一资源”。要坚持走人才强省之路，确立人才优先发展的战略布局，纠正重物质投入轻人才投入、重资源开发轻人才开发、重招商引资轻招才引智的倾向，破除束缚人才工作的一切障碍。要重点抓好《关于吸引培养高层次人才的意见》的落实，为实施《珠三角地区改革发展规划纲要》提供人才保证。要组织实施“珠江人才计划”，用5至8年，引进500名能够突破关键技术、带动新兴学科、发展高新产业的高层次人才，特别是应用型创新创业领军人才。要坚持以用为本，充分发挥现有人才的作用，让各类人才各得其所、用当其时、才尽其用。要统筹抓好高技能人才、农村实用人才、企业经营管理人才、社会发展重点领域人才、青年人才、非公人才队伍建设，加强区域人才开发工作，促进人才协调发展。

　　胡泽君要求，各级党委政府要高度重视人才工作，认真贯彻落实党管人才原则，按照“管宏观、管政策、管协调、管服务”的要求，重点抓好战略思想的研究、总体规划的制定、重要政策的统筹、重大工程的设计、重点人才的培养、先进典型的宣传，增强推动各项工作的合力。要建立健全组织部门牵头抓总的工作机制，充分发挥各职能部门和社会力量的重要作用，加强人才工作机构和队伍建设，加强人才战略规划和政策法规建设。

　　省人才工作协调小组成员，各地级以上市委组织部分管副部长以及人才科（处）长，中山大学、华南理工大学、暨南大学分管人才工作的负责人，以及广东人才市场、南方人才市场、深圳人才市场、广州留交会办公室、深圳国际人才交流大会办公室的负责人，共80多人参加了会议。广州、深圳、惠州、中科院广州分院分别在会上介绍了人才工作经验和做法，会议由省委组织部副部长林存德主持。

（编辑：莫凡）